2024-10-30 点击:33次
具有硕士研究生学历以后,在找工作方面具有较大的优势,有助于找到薪资待遇更高、工作环境更好的工作。随着学历不断贬值的趋势,现在绝大部分优质的工作岗位和一些大中型企业在招聘的时候,研究生学历是起码的条件之一,没有研究生学历有时候连报名资格都没有。
1.新东方考研(专业程度好)
2.海文考研(整体评价好)
3.硕成考研(受欢迎的)
4.学府考研(学员认可度高)
5.跨考考研(价格亲民)
6.文都考研(教学模式新颖)
7.社科赛斯考研(质量有保障)
8.启航考研(集训营比较厉害)
9.学研教育(课程的专业度高)
10.新航道考研(性价比高)
新东方考研是为大学生升学、就业和职业技能提升领域的高质量、高效率、专业化、集团化的教育集团。公司总部位于北京市海淀区中关村高科技园区,业务覆盖大学教育、职业教育和校企合作等教育培训领域。以精彩课程、优质资料、专业服务、前沿技术、科学管理及全方位品牌建设,成为中国知名教育品牌。基于移动互联网、人工智能、大数据、云计算等技术的应用,新东方考研打造以新东方考研大数据、新东方考研智能学习系统、新东方考研新生态为核心的新东方考研智慧教育。
1、师资优势:这家机构从事考研培训服务已经有很多年的历史了,多年的辅导经验带来的是的大批实力教师队伍。在学习中,同样的知识点在不同老师的引导下学习的效果和质量都是不一样的,好的老师不仅是学生知识上的引路者,同时也是认知上、思维养成上的促进者。机构中大批经验丰富老师带来的效应,就是能够提供给学生更细致的考研复习建议和方法。
2、服务优势:新东方考研考研的服务并不是简单的学科知识辅导,从考研刚刚开始规划阶段的专业院校选择、复习计划和方案的制定,到复习期间的学科知识辅导、阶段性测评、追踪复习效果、考研政策信息同步……再到考研后期的报名指导规划、考研前点睛、复试指导、调剂指导等等,为考生提供一站式服务。
3、课程优势:参加考研的人数根据身份不同可以分为在校大学生、在职工作人员……他们的学习时间和需求各有不同,为了打造出适合更多考研学子的辅导班,机构开设的考研辅导班类型多元化、可选择性多样。目前在开设的项目就有集训营、线上网课、线下+线下OMO慧学班……每个项目中还有根据个人需求提供了单科或多科、小班或一对一等班型设置。
考研录取率较低的原因分析
(一)考研氛围缺乏。
部分考生,他们考研的积极性,不是很高,而且并没有坚定考研目标,一旦在考研过程中,找到了满意的工作,也会放弃考研转而就业。
(二)弃考率较高。
有部分考生,在备考不久后,就放弃了考研。甚至有的学生,在进入考场前放弃考试。之所以会出现这一现象,其主要原因还是,对考研的困难性认知不足。考研过程中,学习生活相对单调枯燥,很多学生无法坚持下来而中途放弃。
(三)部分学生专业基础较差。
部分学生学习能力较弱,考研准备不充分,没有做好长期规划,对自身能力估计出现偏差,认为考研即使临阵磨枪也来得及,所以会出现“裸考”的现象。殊不知,考研既需要很强的学习能力,而且更需要扎实的专业功底。
(四)盲目报考。
有很多学生,他们对考研期望值过高,在学校和专业的选择上产生误区,一味追求优秀院校和热门专业,对考研竞争压力估计不足,没有发挥出应有的实力。
比如,报考的专业集中在会计、工商管理、金融、公共管理等专业上。但是,它们是报考热门专业排行前几位的专业,竞争压力比其它专业更甚。所以,在院校和专业的选择上,需要慎之又慎。
人生路多歧,有舍取,有所为;有所不为,才能大有所为。